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社会福祉法人正生会
| 法人名 | 社会福祉法人正生会 |
|---|---|
| HP | http://www.tubasa.or.jp/ |
| 事業所名 | 特別養護老人ホームつばさ（焼津市） |
| 連絡先 | ０５４－６５６－０６５６ （担当：青島 直樹） t-tubasa@alto.ocn.ne.jp |
| 経営理念 | 利用者の多種多様な福祉ニーズに対応できるよう福祉サービスの内容を充実させると共に、職員の質を向上させ、より良い福祉サービスの提供を目指すものとする。 |
働きやすい３つのポイント
- 介護現場のICT化！ナースコール連動型インカム、iPadでいつでも介護記録ができます。
- 効果的な教育と安心して働くためのプリセプター制度を導入。
- 資格習得支援制度あり。未経験から介護福祉士取得まで完全サポート！
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求人情報
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主な |
介護職員 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
月給236,500円～（特殊業務手当、処遇改善手当含む） 【パート】
時給1,080円～ |
| 年間休日数 | 117日 |
| 週休制 | 週休２日制 |
| 定年等 | ６０歳 |
| 資格 | 経験不問、高校以上、普通免許あれば尚可。 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
社保完備、車通勤可（駐車場有）、交通費規定支給、昇給有、賞与（年2回）、転勤なし、退職金共済加入、退職金制度有、利用可能託児施設有、育児・介護休暇取得実績有、60歳定年制 再雇用制度（上限65歳） |
| その他の 募集職種 |
看護師、介護支援専門員 |
事業所からの
メッセージ
つばさのスタッフは純粋な気持ちで「助けてあげたい」「力になりたい」という気持ちをもって使用者様と接しています。職員同士も信頼関係で結ばれているので互いに協力し、利用者の方に良いサービスを提供できます。仕事を始めたばかりの新人さんが仕事で悩んでいれば必ず助けてくれます。私たちは介護の仕事を「人と人をつなぐ仕事」だと思っています。
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有限会社ハーベストライフ
| 法人名 | 有限会社ハーベストライフ |
|---|---|
| HP | http://www.harvest-life.net/ |
| 事業所名 | グループホームみのり（三島市） デイサービスセンターみのり（三島市） みのり居宅介護支援事業所（三島市） 他、三島市内に複数事業所あり |
| 連絡先 | 090-5451-3417 （担当：宮本光也） miyamoto.mitsuya@sepia.plala.or.jp |
| 経営理念 | 『みのりある最良の生活を収穫する』を運営理念に、『もう一つの我が家』を目指します |
働きやすい３つのポイント
- 雰囲気良く、風通しの良い職場環境づくりを推進し、真摯に取り組んでいます
- ひとり一人のありたい姿に向き合い、知識や技術の向上、スキルアップを支援しています
- ご利用者様の尊厳を尊重し、ご家族様との関係や地域の皆様との連携も大切にしています
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求人情報
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主な |
グループホームの介護スタッフ（小規模多機能型居宅介護の介護スタッフ） |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】基本給などの月額固定給：261,900円～363,900円。また、経験年数等により各種手当等の増額があります。（介護福祉士をお持ちの方で、夜勤５回／月の場合）
基本給：165,000円～172,000円、資格手当：10,000円～30,000円（追加資格ごとに、5,000円増額）、職務手当：5,000円～60,000円
臨時手当：25,000円～30,000円、特定臨時手当：10,000円～25,000円、改善手当：8,800円、処遇手当：7,800円、通信手当：300円、夜勤手当：30,000円／回（月５回の場合30,000円、夜勤は月に５回程度：ご希望に合わせて回数相談可能）
法人研修手当：2,500円／回、事業所会議手当：1,500円／回
賞与支給：年2回※その他として、家族手当・通勤手当が支給されます。家族手当：13,000円、通勤手当：月額11,000円上限
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| 年間休日数 | 105日 |
| 週休制 | 週休２日制 |
| 定年等 | 無し |
| 資格 | 介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士、実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー２級など |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
資格取得のための支援あり、退職金制度あり（勤続５年以上）、定年制なし |
| その他の 募集職種 |
事業所からの
メッセージ
当社は、人柄や頑張りたい想い、ご利用者様に寄り添いたいなどの想いを重視しての採用を大切にしております。少しでも興味を持ってくださった方は、まずは事業所（職場）見学をしていただいきその後面接に進むか決めていただいてもＯＫです！ 雰囲気良く、風通しの良い職場で一緒に働きませんか！ １０代～７０代まで幅広く活躍中！
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社会福祉法人 静香会
| 法人名 | 社会福祉法人 静香会 |
|---|---|
| HP | http://youkoso-seikoukai.com/ |
| 事業所名 | 悠雲寮（長泉町） |
| 連絡先 | 055-988-0660（担当：米山） u-un@crux.ocn.ne.jp |
| 経営理念 | 静香会に関わる全ての人の幸せの実現を目指します |
働きやすい３つのポイント
- ①定時退社の徹底 全員で定時で帰れる体制作りに取り組んでいます。
- ②有給取得推進 有給取得促進のため、各種推奨項目を設けています。
- ③資格取得支援 講習参加時、勤務について配慮。業務必要度に応じ、取得費用やお祝い金の規程あり。
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求人情報
主な | ①生活支援員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員（新卒採用）】基本給（月給）：246,350円（大卒）、231,550円（短大・専門卒） |
| 年間休日数 | 年間休日120日（有給含めず） |
| 週休制 | シフト制（平均週40時間以内）夜勤あり ※臨時職員は、勤務日数及び夜勤は応相談 |
| 定年等 | 無期雇用：65歳 有期雇用：定年無し（契約更新の上限５年） |
| 資格 | 資格不問（資格手当、資格取得補助あり） |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | 制服支給、健康診断、ベネフィ駿東（全額法人負担）、年次有給休暇：入社日当日５日付与、入社半年後５日付与（最大年20日付与）、特別有給休暇：夏期休暇２日、年末年始休暇３日、その他忌引き等あり、正規職員登用制度あり、退職金あり（福祉医療機構および静岡県社会福祉事業共済会）、福祉はぐくみ企業年金 |
| その他の 募集職種 | 作業支援員（ほほえみ＆みのり工房） |
事業所からの
メッセージ
静岡県駿東郡長泉町を拠点に、障がいをお持ちの方や子どもたちを支える活動を行っています。障がい者支援施設、相談支援事業所、グループホーム、児童発達支援センター、認可保育園の運営を通じて、一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。
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社会福祉法人明光会
| 法人名 | 社会福祉法人明光会 |
|---|---|
| HP | http://meikoukai.or.jp/ |
| 事業所名 | 指定障害児入所施設安倍学園（静岡市葵区） 指定障害者支援施設ルーチェ仰陽（静岡市葵区） 指定日中サービス支援型グループホーム Casa Shimizu（静岡市清水区） 他、静岡市に多数事業所あり |
| 連絡先 | ０５４－２７８－７００５ （担当：富田浩子） meikoukai@f4.dion.ne.jp |
| 経営理念 | 立志・創知・開拓 |
働きやすい３つのポイント
- 初めての方でも納得できる充実した研修を、社内外で実施しています。
- 20を超える事業を展開しているため、様々な分野のスキルが身に付きます。
- 10～70代まで、幅広い世代が活躍中！他業種での経験も必ず活きてきます！
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求人情報
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主な |
生活支援員ほか |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
基本給180,300円～（新卒資格なし）＋各種手当（職務手当、調整手当、超過勤務手当、夜勤手当（実施状況による）、通勤手当、資格手当、処遇改善手当ほか）
≪実績例≫大卒資格なし役職なし3年目の方の一般的な例：年間給与280万＋賞与96万（2回分）＋処遇改善手当30万（年額）＝約406万円
【パート】
1,150円（資格有の場合は、1資格につき時給が50円アップ）＋賞与あり |
| 年間休日数 | １０７日（うるう年１０８日） |
| 週休制 | 週休2日制（シフトによる） |
| 定年等 | ６０歳（延長希望あり） |
| 資格 | 未経験者歓迎 介護福祉士やヘルパー資格あれば尚可 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
賞与年2回（業績及び人事考課による）、ソウェルクラブの加入、退職金制度あり |
| その他の 募集職種 |
幹部候補生・サービス管理責任者・保育士・児童指導員・生活支援員・職業指導員・相談支援専門員・看護師・管理栄養士・調理員・事務員
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事業所からの
メッセージ
”日常の中にある”「特別じゃない優しさ」です。私たち明光会は、障害児者支援施設では県中部地区最多の事業数を誇る、地域のトップリーダーです。これから初めて学びたい方、これまでの人生経験を活かしたい方、誰かのために力を発揮したい方をお待ちしています！
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株式会社フレアス
| 法人名 | 株式会社フレアス |
|---|---|
| HP | https://fureasu.jp/ |
| 事業所名 | フレアスメディカルケアホーム県立美術館前（静岡市駿河区） フレアス看護小規模多機能県立美術館前（静岡市駿河区） フレアスメディカルケアホーム静岡葵（静岡市葵区） |
| 連絡先 | 080-2175-6685 （担当：田邉、小山、鷺島） jinzai-saiyog@fureasu.jp |
| 経営理念 | 人と人とのふれあいを大切にし社会貢献すると共に、社員の物心の幸せを追求する |
働きやすい３つのポイント
- 研修制度あり！本部スタッフのフォローもありますので、安心して働ける環境です。
- イベントがいっぱい！入居者様のやりたいことや希望を叶えるケアを大切にしています。
- 優しさすべてがケアになるフレアスの施設！
フレアスだからこそできるケア
求人情報
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主な |
介護職員 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
想定月給：228,478円（固定残業代、資格手当、ベースアップ加算手当込み）～288,449円（固定残業代、資格手当、ベースアップ手当、処遇改善手当、夜勤手当5回込み） 【パート】
時給：1,145円～ ※正社員・パートともに詳細は相談会にてご説明いたします。 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 週休制 | シフトに準ずる（週休2日制） |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいづれかをお持ちの方、無資格の方もご相談可能です。 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
各種社会保険完備、産前・産後休暇、育児休暇、介護・看護休暇あり、制服貸与、交通費支給、車通勤可！退職金制度あり。昇給、賞与有◎ |
| その他の 募集職種 |
看護師（正看護師）、調理/清掃スタッフ |
事業所からの
メッセージ
★2025年3月オープン！フレアスメディカルケアホーム静岡葵 事業拡大のため、フレアスメディカルケアホーム・看護小規模多機能県立美術館前のスタッフも大募集★～時間価値の最大化～ 一人ひとりの方が、それぞれの人生の時間をその人らしく過ごす事。『時間の価値の最大化』をフレアスグループは目指します。日本中の至る所で、『今日も自分らしい時間が過ごせた』と笑顔が広がることを目指して、私たちは活動を続けます。
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駿遠学園管理組合
| 法人名 | 駿遠学園管理組合 |
|---|---|
| HP | https://e-schoolnet.jp/sunen-gakuen/ |
| 事業所名 | 駿遠学園（島田市） |
| 連絡先 | ０５４７－４６－４３７６ （担当：大畑寛高） sunenshidou@city.shimada.lg.jp |
| 経営理念 | 児童福祉法第42条第1号の規定による福祉型障害児の施設であって、18歳未満の障害のある児童が入所し、これを保護するとともに、将来の自立生活に必要な知識技能を与え、社会生活に適応できる人に育てるため、それぞれの発達段階や特性・能力に応じた指導・訓練を行うことを目的とする。 |
働きやすい３つのポイント
- 地方公務員という立場になります。安定した収入があり、確実に昇給していきます。
- 年間休日120日(前年度参考)※年次有給休暇あり、慶弔等特別休暇あり。
- 資格不問。未経験者でも仕事内容を丁寧に指導しますので、安心して働けます。
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求人情報
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主な |
児童支援員 |
|---|---|
| 賃金 |
月給 213,600円～225,600円
※諸手当【扶養、住居、通勤、特殊勤務、休日、夜間、期末勤勉、地域手当て】
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| 年間休日数 | 120日※年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く |
| 週休制 | シフト制 |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
静岡県市町村職員共済組合に加入します。 |
| その他の 募集職種 |
事業所からの
メッセージ
知的障害がある児童の生活の支援をするお仕事です。自立のため、どのように支援したいか支援の方法を考えたり、支援により成長を感じられたりと、やりがいを感じることができます。子どもたちと伴走できる力を求めています。まずは見学から駿遠学園を知ってもらいたいです。
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医療法人社団秀慈会
| 法人名 | 医療法人社団秀慈会 |
|---|---|
| HP | https://www.shujikai.jp |
| 事業所名 | 介護老人保健施設萩の里（静岡市駿河区） 白萩病院（静岡市駿河区） ヘルパーステーション白萩（静岡市駿河区） 他、静岡市に複数事業所あり |
| 連絡先 | 054-270-9180 （担当：嶋村） shuujikai-keiri@uv.tnc.ne.jp |
| 経営理念 | 職員一人ひとりが利他の心を持ち、地域に喜ばれる医療法人を目指します。 |
働きやすい３つのポイント
- 複数の事業所があり、配属先や勤務時間についても相談できます。
- 残業は月2時間程度で時間有休制度もあり、仕事とプライベートの両立が可能です。
- 実務者研修の養成校があり、働きながら資格取得が可能です（一部費用負担あり）。
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求人情報
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主な |
介護職 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
高卒：211,000円～ 大卒：229,500円～
※夜勤手当５回、処遇改善加算を含む
＊その他手当
◎資格手当 介護福祉士有資格10,000円
◎職能手当 キャリアパス制度の等級に基づく10,000円～35,000円
◎その他に通勤手当、調整手当、特別手当、経験手当、地域包括ケア手当あり
◎賞与 年２回（3.5カ月）
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| 年間休日数 | 111日 |
| 週休制 | 週休2日（シフト制） |
| 定年等 | 65歳（再雇用制度あり） |
| 資格 | 不問（介護福祉士等の資格を取得していれば尚可） |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、産前産後休業、育児介護休業、院内託児所あり |
| その他の 募集職種 |
看護職、リハビリ職、相談員、介護支援専門員 |
事業所からの
メッセージ
医療法人社団秀慈会は1996年（平成3年）に萩原医院を創立して以来、静岡市の医療・介護・福祉の分野において多岐に渡りサービスを展開し、地域包括ケアシステムにおいて大きな役割を担ってまいりました。来る超高齢化社会に向けて、これまで以上に医療と介護の両面から患者様・利用者様にあった最適なケアを提案・提供する必要があります。今、あなたの力を貸してください。「協働」してくれるあなたを待っています
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株式会社シーユーシー・ホスピス
| 法人名 | 株式会社シーユーシー・ホスピス |
|---|---|
| HP | https://cuc-hospice.com/ |
| 事業所名 | 住宅型有料老人ホームReHOPE 静岡葵（静岡市葵区） 住宅型有料老人ホームReHOPE 駿河西（焼津市） |
| 連絡先 | 070‐2485‐3302（担当：鈴木春菜） recruit@cuc-hospice.com |
| 経営理念 | 「前を向いて生きる」を支える。 |
働きやすい３つのポイント
- 新入スタッフの皆様が不安なく業務を開始出来るよう充実した入社時研修を実施。
- スタッフのキャリアアップを支援するため、資格取得を積極的にサポート。
- 残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度。
(ReHOPEってどんなところ？
求人情報
| 主な 募集職種 |
訪問介護職 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
月給282,000円～326,500円
■月給内訳（基本給：170,000円～204,500円、資格手当：初任者・実務者15,000円、介護福祉士25,000円、処遇改善手当：65,000円、夜勤手当：8,000円/回（月4回想定）※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月）
■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績）
別途、処遇改善一時金支給 ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回
初任者・実務者：年収395万円～446万円、介護福祉士：年収407万円～458万円
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| 年間休日数 | 113日（上期・下期特別休暇含む） |
| 週休制 | 月9日公休（2月は8公休） |
| 定年等 |
65歳
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| 資格 |
初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
実務経験3年以上
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|---|---|
| 主な 福利厚生 |
賞与 年2回（会社および本人の業績による ※前年度実績2.80ヶ月）、昇給制度 年1回、社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）、交通費支給（上限30,000円/月）※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）、車通勤可（駐車場有）、保育手当（規定による）、資格取得支援制度、長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）、健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）、心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
制服支給、自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点）
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その他の |
介護補助（介護助手）、看護職 |
事業所からの
メッセージ
CUCホスピスではご入居者さまがその人らしい生活を過ごせるよう施設内訪問看護・訪問介護を通して、ご入居者さまとご家族の想いに寄り添ったサポートをしています。これまでのご経験を生かして頂きながら、私たちと一緒にご入居者さまに寄り沿った看護介護ケアをしてみませんか？少しでもご興味を持って下さった方はぜひ当社ブースへお越しください！
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独立行政法人国立病院機構東海北陸グループ
| 法人名 | 独立行政法人国立病院機構東海北陸グループ |
|---|---|
| HP | https://tohkai.hosp.go.jp/recruit/comedical/nursery.html |
| 事業所名 | 静岡てんかん・神経医療センター（静岡市葵区） 天竜病院（浜松市浜名区） |
| 連絡先 | 052-968-5171（担当：人事担当 山崎） 713-jinjisaiyo@mail.hosp.go.jp |
| 経営理念 | 安心と信頼、良質なてんかん・神経の包括医療 業務への誇りと熱意が抱ける発展的な組織を目指します |
働きやすい３つのポイント
- 雇用保険・労災保険に加入し、充実した福利厚生が受けられます
- 各種研修制度によってスキルアップが図れ、サービス管理責任者等資格取得も可能です。
- 産休・育児休暇の取得や時短勤務制度があり、キャリアを継続して働き続けられます。
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求人情報
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主な |
児童指導員、保育士、療養介助員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 月給 189,600円～290,704円 諸手当 地域手当 勤務する病院の所在地に応じて一定割合支給 ※支給されない地域もあります。 特殊業務手当（児童指導員）月額２５，０００円支給 住居手当（借家は月額最高２７，０００円支給） 通勤手当（月額１５０，０００円まで全額支給） その他諸規定に基づき手当支給 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 週休制 | 完全週休２日 |
| 定年等 | 60歳 |
| 資格 |
①地方厚生局長の指定する児童福祉施設の職員を養成する学校その他の養成施設を卒業した者
②社会福祉士または精神保健福祉士の資格を有する者
③学校教育法の規定による大学の学部で、社会福祉学、心理学､教育学もしくは社会学を専修する学科またはこれらに相当する課程を修めて卒業した者
④教諭免許状を有する者
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|---|---|
| 主な 福利厚生 |
【健康保険】厚生労働省第二共済組合（国家公務員共済組合連合会）加入
【雇用保険】加入
【労災保険】加入
【年金制度】共済年金加入
【宿舎等】院内宿舎、リース宿舎あり（病院によって異なります）院内保育所あり（病院によって異なります）
その他：定期健康診断、財形貯蓄制度、引越やレンタカー、ホテルの割引制度、各種クレジットカードの優待利用制度 等
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| その他の募集職種 |
事業所からの
メッセージ
国内最大規模の病院ネットワークを誇る国立病院機構では、医療に加え、福祉サービスにおいても、地域に貢献できるようつとめております。東海北陸グループには6県内（富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県）に併せて18カ所中13カ所に児童指導員が配置されており、懇切丁寧な支援の提供につとめております。医療と福祉の両立、地域との橋渡し等日本の医療・福祉のために貢献しませんか？
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株式会社 元気広場
| 法人名 | 株式会社 元気広場 |
|---|---|
| HP | http://www.genkihiroba.jp/about/ |
| 事業所名 | 元気広場城西（静岡市駿河区） 元気広場焼津（焼津市） 元気ケア２４草薙（静岡市清水区） 他、静岡市・焼津市等に事業所あり |
| 連絡先 | 090-9138-9048 （担当：川島扶美） |
| 経営理念 | お客様のできるを増やし、全ての人の自分らしく輝きつづけるを創る |
働きやすい３つのポイント
- 有給消化率６６％
- 子育てと仕事両立支援
- ライフスタイルに合わせた働き方とキャリアアップ
(元気広場紹介)
求人情報
| 主な 募集職種 |
介護職 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
月給：230,000円～290,000円 【パート】
1,145円～1,295円（介護福祉士の場合1,195円～）土祝勤務の場合時給５０円アップ |
| 年間休日数 | 112日 |
| 週休制 | 二日制 |
| 定年等 | 60歳（再雇用制度あり） |
| 資格 | 正社員の場合介護福祉士・運転免許 パートの場合運転免許 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
退職金、インフルエンザ予防接種補助、奨励金制度、制服貸与、資格取得補助 |
|
その他の |
生活相談員、定期巡回随時対応型訪問介護看護 |
事業所からの
メッセージ
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