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公益社団法人 地域医療振興協会
| 法人名 | 公益社団法人地域医療振興協会 |
|---|---|
| HP | itoroken3804@soleil.ocn.ne.jp |
| 事業所名 | 伊東市介護老人保健施設みはらし（伊東市） |
| 連絡先 | 0557（37）3804 （担当：櫻井賀代子） sakuraik@jadecom.jp |
| 経営理念 | 個性を尊重し安全に配慮しつつ生活機能の維持・向上を支援し在宅での自立を支援します |
働きやすい３つのポイント
- 医療ｹｱやﾘﾊﾋﾞﾘの知識と技術を学べ、介護士としてｽｷﾙｱｯﾌﾟを目指せる
- 特養に比べ、要介護度の低い利用者が多く、身体的負担は比較的軽い
- 夜勤勤務時、看護職員が常駐しているため緊急時でも安心できる
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求人情報
職種 | 介護職 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】月給146,900～244,800円 夜勤手当7000/1回（月5～6回程度）他扶養手当・住宅手当・地域人材（資格）手当（介護福祉士の場合）あり。 規定により支給 【パート】 時給944～1353円 夜勤手当7000/1回（月4回程度） |
| 年間休日数 | 112日（今年度実績 |
| 週休制 | 1ヶ月単位のシフト制。週5日～5.5日の勤務。月平均9日間以上の公休日数。 |
| 定年等 | 定年制度あり（定年年齢60歳） 再雇用制度あり（制度によって働くことができっる年齢65歳まで） |
| 資格 | 介護福祉士、初任者研修 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | |
| その他 | 賞与あり 合計4.0月分（正職員のみ）年2回（昨年度実績） 昇給あり |
事業所からの
メッセージ
伊東市が開設者となり地域医療振興協会が運営するﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝを行って在宅復帰を支援する施設です。医師会や病院、在宅介護にかかわる事業所などと連携して利用される方々をｻﾎﾟｰﾄしています。明るく家庭的な雰囲気であることに努め地域や家庭との結びつきを大切にしています。利用者の入れ替わりが多いため多くの人とｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝをとるのが好きで状況に応じた判断ができ行動できる人がむいています。
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医療法人 啓仁会
| 法人名 | 医療法人啓仁会 |
|---|---|
| HP | http://www.itou-mori.jp |
| 事業所名 | 介護老人保健施設いとうの杜（伊東市） |
| 連絡先 | 0557-35-4165 （担当：事務課 高久） mori@tl-wam.or.jp |
| 経営理念 | この街で安心・生きがい・感動づくりを |
働きやすい３つのポイント
- 資格取得制度の補助、国家資格取得に向けバックアップ致します。
- 産休・育休取得率100％ 子育て中のママさんパパさんを全力で応援します！！
- 入職後の定期的面談によるフォローアップ
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求人情報
職種 | 介護士 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 基本給：高卒126,500円 専卒（介護福祉士）147,300円 大卒（介護福祉士）147,300円 資格手当：29,200円 （介護福祉士）39,200円 処遇改善手当：10000円 早番・遅番手当：500円/1回, 夜勤手当：8000円/1回 ※特別処遇改善手当：年1回 介護福祉士：月給205,700円〜260,000円 ※夜勤手当５回分含む ※経験・能力を考慮の上、決定します。 【パート】 介護士（無資格）時給：920円～ 介護福祉士 時給：940円～ |
| 年間休日数 | 114日（誕生日月休暇を含む） |
| 週休制 | ４週8休日制 |
| 定年等 | 60歳 継続雇用有 |
| 資格 | 介護福祉士 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 各種社会保険完備、誕生日月休暇 1日、慶弔祝い金、心と体の健康管理、 |
| その他 | 伊東駅から徒歩3分（交通費上限10万円）、自家用車通勤可（駐車場無料） |
事業所からの
メッセージ
いとうの杜は令和２年９月より「超強化型」介護老人保健施設となりました。 専門職を中心とした職員体制と多職種連携に力を入れ在宅復帰、日常ケアの充実に努めております。看護師やリハビリ職、ケアマネージャーなど、お互いの専門分野を尊重しつつ多職種で協力して仕事を進められいつでも笑顔と笑い声が絶えず気持ちの良い環境です。「長く続けられる仕事がしたい！」という方を意欲重視で採用します。
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社会福祉法人 心友会
| 法人名 | 社会福祉法人心友会 |
|---|---|
| HP | https://www.yuzunosato.org |
| 事業所名 | 特別養護老人ホームゆずの里（伊東市） |
| 連絡先 | 0557-51-6161 （担当：神戸英樹，池田慎一郎） yuzu.h.kanbe＠abelia.ocn.ne.jp |
| 経営理念 | １，利用者には安心と安全の生活と、いつも笑顔の生活を提供する。 １，職員には利用者、法人と共に揺るがない信頼関係を築き、一つ上の介護を目指す。 |
働きやすい３つのポイント
- 地域密着の小規模な施設でアットホームな温かい雰囲気の感じられる施設です。
- 職員の年齢層も10代～60代と幅広く在籍しており和気あいあいとしています。
- 有休休暇の取得率も高く1時間単位から取得できます。
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求人情報
| 賃金 | 【正規職員】150,000円～200,000円(諸手当別途） 賞与年2回 【パート】1H 915円～ （諸手当別途） |
|---|---|
| 年間休日数 | 113日（夏季3日、冬季休暇3日含む） |
| 週休制 | 4週8休（月8日～9日シフトによる） |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 不問 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
当施設は開設して9年目の緑に囲まれた自然豊かな場所にある施設です。小規模ならではのこじんまりとしたアットホームで職員のチームワークも良く働きやすい職場です。 当施設で初めて介護の仕事を始めた職員も大勢いますので、未経験でもわかりやすく指導いたしますので安心して働く事ができます。
応募お待ちしております。
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社会福祉法人 珀寿会
| 法人名 | 社会福祉法人珀寿会 |
|---|---|
| HP | https://www.hakuju-kai.com/ |
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム陽光園（沼津市） 特別養護老人ホーム外神陽光園（富士宮市） 特別養護老人ホーム羽鳥の森（静岡市） 他、伊東市・静岡市・沼津市・焼津市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0544-58-8060 （担当：中西巨文） blueblueblue_1210@yahoo.co.jp |
| 経営理念 | 安全、安心、そして安らぎのある暮らしを届けます。 |
働きやすい３つのポイント
- 有給休暇の取得がしやすい。
- ケアマネジャー、ユニットリーダーによる現場本位の処遇を実現しています。
- 遠隔地の方は、借り上げ社宅制度による家賃補助があります。
(陽光園の介護サービス)
求人情報
| 主な 募集職種 | 介護職員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】基本給140,000円～256,200円 職務手当15,000円～17,000円 処遇改善手当他45,000円～ 【パート】990円～、処遇改善手当他20,000円～（勤務時間による） |
| 年間休日数 | 107日 |
| 週休制 | 週休2日（パートは、週３日～４日可） |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 不問（資格者歓迎） |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | 退職共済加入、職員互助会 |
| その他の 募集職種 | 看護職員、ケアマネジャー |
事業所からの
メッセージ
ユニットケアで入居者に寄り添う介護を一緒に目指しませんか？
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社会福祉法人 十字の園（伊豆高原十字の園）
| 法人名 | 社会福祉法人十字の園(伊豆高原十字の園) |
|---|---|
| HP | http://www.jyuji.or.jp/ |
| 事業所名 | 伊豆高原十字の園（伊東市） |
| 連絡先 | 0557-54-1613 （担当：鈴木） t-suzuki@izu.jyuji.or.jp |
| 経営理念 | 夕暮れになっても光がある 「人格を尊重し、生きる喜び、生きる自由、生きる希望を創ります」 |
働きやすい３つのポイント
- 在籍年数や役職に応じた研修プログラムを実施
- 資格を取得するにあたり、様々な形での支援を実施
- 冠婚葬祭時の特別有給休暇や、有給休暇を入社月から付与する
(PR画像タイトル)
求人情報
| 賃金 | 【正規職員】165,200円～257,000円（介護職） 【パート】時給913円～ |
|---|---|
| 年間休日数 | 111日 |
| 週休制 | 週休2日 |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 不問 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 特別有給休暇制度、退職金制度、資格所得支援制 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
今年度創立６０周年を迎える十字の園は、静岡県内に複数の高齢者向けの介護施設や障害者施設を運営しています。
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