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株式会社 とやまかいご
| 法人名 | 株式会社とやまかいご |
|---|---|
| HP | https://wille-mc.net/ |
| 事業所名 | ぱるす看護小規模多機能型居宅介護（静岡市） |
| 連絡先 | 054-349-1080 （担当：真木 彩乃） pulse@wille-mc.net |
| 経営理念 | 『いつもそばに・・・』 |
働きやすい３つのポイント
- 事業所内穏やかで明るい雰囲気のスタッフが多い。
- 月1回の全体会議を除き、残業がほぼ無し。
- 資格取得に向けて、弊社規定によりほぼ全額補助制度あり。
会社案内動画
求人情報
| 主な 募集職種 | ケアワーカー |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】無資格・未経験者は月給16,000円から。経験者は会社規程による。 【パート】無資格・未経験者：1000円から。経験者は会社規程による。 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休制 | 変形労働制による週休2日 |
| 定年等 | なし |
| 資格 | 無資格者歓迎。初任者研修・介護福祉士お持ちの方尚可。 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | とやまクリニック受診費用全額弊社負担・退職金制度有・永年勤続表彰有・特別休暇制度 |
| その他の 募集職種 | 看護師・准看護師・介護支援専門員 |
事業所からの
メッセージ
経験・年齢・国籍一切不問。多様性を尊重します。
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株式会社 ベストライフ
| 法人名 | 株式会社ベストライフ |
|---|---|
| HP | http://bestlife.jp/ |
| 事業所名 | ベストライフ静岡（静岡市） ベストライフ三保の松原（静岡市） ベストライフ浜松東（浜松市） 他、浜松市・熱海市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0120-515-472 （担当：人事課 松田） matsuda@bestlife.jp |
| 経営理念 | 安心・安全・信頼 |
働きやすい３つのポイント
- 無資格・未経験OK
- 新卒職員から「介護のお仕事は初めて」という50代60代の方も正社員で雇用！
- 資格取得費用は全額会社負担です。
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求人情報
| 職種 | 未経験OK！介護職 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 月給19万6500円～27万6500円 【パート】時給950円～1,100円 |
| 年間休日数 | 111日 |
| 週休制 | シフト制（月9日公休）、夏季休暇（2日）、冬期休暇（2日）、有給休暇 |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 不問 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 社会保険完備、昇給 年1回、賞与 年2回、退職金制度、資格取得補助制度 |
| その他 | 看護師（正社員）、清掃担当（パート） |
事業所からの
メッセージ
入社から2か月間程度は研修期間です。
この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。
ひとつづつでできることを増やしていってください。
また、弊社新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。
「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。
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株式会社 めだかのがっこうホールディングス
| 法人名 | 株式会社めだかのがっこうホールディングス |
|---|---|
| HP | https://medaka-holdings.com/school/ |
| 事業所名 | めだかのがっこうプラス清水校（静岡市） めだかのがっこうプラス葵校（静岡市） めだかのがっこうプラス駿河校（静岡市） めだかのがっこうプラス焼津校（焼津市） |
| 連絡先 | 054-270-7815 （担当：大西・池ヶ谷） |
| 経営理念 | 療育、コミュニケーションも勉強の楽しさや喜びもどちらも学べるこれからのスタイル |
働きやすい３つのポイント
- プロ家庭教師のジャンプのグループ会社で安心です。
- 一日７時間のゆったり勤務です。ワークライフバランスを大切に長く安心して働けます。
- 選べる勤務地、静岡市、焼津市の全事業所から選択できます。
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求人情報
職種 | 保育士 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 月給２０万円～ ※経験により優遇あり |
| 年間休日数 | １２５日 |
| 週休制 | 完全週休二日制 |
| 定年等 | ６０歳 |
| 資格 | 保育士 普通免許所持者歓迎 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 交通費規定支給、賞与年二回、昇給・退職金制度、年一回定期健診受診あり、社会保険完備、夏季、年末年始等の休日あり |
| その他 | サービス管理責任者、理学療法士、作業療法士 |
事業所からの
メッセージ
メンバーと一緒に成長できるのがうれしい、たのしい。子どもに寄り添い、成長を見守るやりがいのある仕事です。
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特定非営利活動法人 めぶきの会
| 法人名 | 特定非営利活動法人めぶきの会 |
|---|---|
| HP | |
| 事業所名 | 特定非営利活動法人めぶきの会（静岡市） |
| 連絡先 | 054-287-2606 （担当：横山） mebuki070207@grape.plala.or.jp |
| 経営理念 | 地域の一員として主体的に・自分らしく生き・自立を支援し・自由に生きる権利を守る |
働きやすい３つのポイント
- 未経験者でも安心して働けるよう、経験豊富な先輩がサポートします
- アットホームな職場で楽しく、都合に合わせた休日を取れます
- パートさんは、自分の都合に合わせて週1回・月1回から働けます
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求人情報
職種 | ヘルパー(共同生活援助・居宅支援・移動支援） |
|---|---|
| 賃金 | 【正社員】175,000円～＋資格手当他 【パート】時給950円～1,200円 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休制 | 4週8休（1ヶ月単位の変形労働制のため変更有） |
| 定年等 | ６５歳（継続雇用制度あり） |
| 資格 | 正職員 介護福祉士・初任者研修等 パート 資格なしでも可 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | ジョイブ静岡加入 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
めぶきの会ではグループホームを市内5か所の運営、居宅支援・移動支援を行っております。ご利用者さんとの関わりを通じて自分の成長を実感できる、アットホームで楽しい職場です。
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社会福祉法人 わらしな福祉会
| 法人名 | 社会福祉法人わらしな福祉会 |
|---|---|
| HP | http://www.warashinafukushikai.or.jp/ |
| 事業所名 | ワークセンターりんどう（静岡市） 特別養護老人ホームりんどう（静岡市） ショートステイりんどう（静岡市） りんどうデイサービスセンター（静岡市） 居宅介護支援事業所コスモス・りんどう・りんどう羽鳥（静岡市） |
| 連絡先 | ０５４－２７０－１３２８ （担当：中野紀彦） warashina-fuku@tokai.or.jp |
| 経営理念 | 『ありがとう、おかげさまで』と過ごす日々 |
働きやすい３つのポイント
- 「個性」を尊重しています、だから働きやすい！！
- 利用者さんだけではなく職員も一緒に「楽しむ」を大切にしています♡♡
- 処遇改善交付金約600,000円/年（令和２年度）をボーナスとは別に支給☆☆
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求人情報
主な | 職業指導員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正社員】大卒177,200円 短大卒170,000円 高卒162,600円 資格10,000円 その他通勤、扶養、住宅、夜勤手当あり。賞与４か月＋処遇改善交付金一時金約600,000円(令和2年度） |
| 年間休日数 | １０４日他有給休暇、特別休暇（慶弔） |
| 週休制 | シフト制 |
| 定年等 | ６０歳 継続６５歳 現在７０歳以上１０名 |
| 資格 | 介護福祉士 ※資格なしでも大丈夫！ |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | エクシブ |
| その他の 募集職種 | ☆介護職員も募集中☆ |
事業所からの
メッセージ
社会福祉法人わらしな福祉会は静岡市葵区水見色を拠点に、特養・ショートステイ・デイサービス・ワークセンター・居宅介護支援事業所を展開しています。『こころ安らぐ我が家での暮らしを応援します』
『地域に根付き地域の皆様に愛される法人を目指しています』
実習から就職に繋がる学生さん多数います（居心地が良いからでしょうか(^^♪面倒見が良いからでしょうか(^^♪）
楽しいことが大好き！職員も利用者酸と一緒に楽しむ！をモットーに働く皆さんの個性を尊重し、誰もが働きやすい職場を目指しています。
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社会福祉法人 大井川厚生会
| 法人名 | 社会福祉法人大井川厚生会 |
|---|---|
| HP | https://www.eifukuso.or.jp/ |
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム永福荘（島田市） |
| 連絡先 | 0547-37-1023 （担当：事務長：竹島敏夫） eifuku@sunny.ocn.ne.jp |
| 経営理念 | 笑顔がある やすらぎがある あたたかい心があふれる 施設づくりを目指します。 |
働きやすい３つのポイント
- ３３年の経験と実績のもと地域から信頼される社会福祉法人です。
- 未経験でも安心して働くことができるように職場全体でしっかりサポートします。
- 職員の希望や事情に寄り添い、お休みや勤務等の相談に対応しています。
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求人情報
職種 | 介護職 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】基本給145,700円～202,200円、特殊業務手当11,656円～24,264円、処遇向上手当10,000円～15,000円、夜勤手当7,000円／回（月７回程度）、通勤・住居・扶養手当、年末年始手当3,000円／日、賞与４か月 【パート】平日1,150円／時、土日・祝日1,350円／時、通勤手当、賞与あり |
| 年間休日数 | 111日 |
| 週休制 | 変則勤務（１か月を平均して週休２日になるよう指定している） |
| 定年等 | 定年60歳、再雇用65歳まで、勤務延長 65歳以降、1年更新あり |
| 資格 | 不要。介護福祉士、ホームヘルパー２級、介護職員初任者研修修了あればなお可 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | インフルエンザ予防接種補助、健康診断補助、交通費、住居・扶養手当 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
特別養護老人ホーム永福荘は、平成元年に設立し職員のチームワークを大切にして地元地域や利用者、ご家族に安心して選んで頂ける施設を目指し運営しています。我々と一緒に働きませんか。
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社会福祉法人 草笛の会
| 法人名 | 社会福祉法人草笛の会 |
|---|---|
| HP | http://kusabuenokai.org/ |
| 事業所名 | 菊川寮（菊川市） ふれんずつばさ（菊川市） アフターケアセンターくさぶえ（菊川市） 他、菊川市・掛川市・御前崎市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0537-73-4665 （担当：日比野功、大塚信乃） swc-kusabue_kai@cy.tnc.ne.jp |
| 経営理念 | 法人設立時の「６つの約束」を理念とし、利用者の自立（律）した生活を目指しています |
働きやすい３つのポイント
- 資格取得の為の補助規程があり、働きながらのスキルアップを応援致します
- 研修制度の充実（専門家とのコンサルティング契約による年間通しての職員研修の開催）
- 利用者・職員の主体性を尊重。ご自身の動き方次第で活躍の場が広がります
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求人情報
| 職種 | 生活支援員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】短大・専門卒174,400円 4大卒186,800円 【パート】915円～1,115円 |
| 年間休日数 | 109日 |
| 週休制 | 月9日間休み (2月8日間) |
| 定年等 | 65歳 再雇用で73歳まで勤務できます。 |
| 資格 | 社会福祉主事任用、保育士、社会福祉士、介護福祉士、児童指導員 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 社会保険、雇用保険、労災、病気入院補償、資格取得支援、退職金制度 |
| その他 | 障害児施設での実務経験3年以上（児童指導員に限り） |
事業所からの
メッセージ
法人設立46年、地域の重い障害をもつ親御さん達が「この地域に成人施設が欲しい」という願いから設立した法人です。 現在知的障害をもつ方が411名利用されています。当会は利用者の生命の尊厳を守り、個人として尊重し、人権を擁護することを基本として、利用者の自立（律）と社会参加を目指しています。利用者の方々と共に仲間として活動してくださる人材に出会えることを期待します。
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合同会社 アイタス
| 法人名 | 合同会社アイタス |
|---|---|
| HP | http://www17.plala.or.jp/aitasu9000/index.html |
| 事業所名 | アイタス（沼津市） アイタス間門（沼津市） |
| 連絡先 | 055-957-9000 （担当：後藤重利） itasu5555@gmail.com |
| 経営理念 | ■障がい者と共に働く、共に生きる地域・会社づくり、 雇用を増やし、働ける場所の創出 ■地域社会への参加、生活向上、自立への支援をする ■社会で働く為の技術・スキル・可能性を導き出す ■障がい者、健常者の壁をなくす |
働きやすい３つのポイント
- 残業はほぼ無し。
- 有給休暇の消化の推奨
- 和気あいあいの楽しい職場です
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求人情報
職種 | 就労支援員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】月給 180,000円 【パート】時給1,000円 |
| 年間休日数 | 100日 |
| 週休制 | 2日 |
| 定年等 | ６５歳 |
| 資格 | 普通自動車免許 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 社会保険 厚生年金 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
障がい者の方々と一緒に明るく楽しく仕事ができる職場です。
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株式会社 イー・ケア
| 法人名 | 株式会社イー・ケア |
|---|---|
| HP | https://www.e-care.co.jp/ |
| 事業所名 | フローレンス新富士（富士市） フローレンス富士の郷（富士宮市） りなの森（沼津市） 他、函南町・御殿場市・富士市・富士宮市等に事業所あり |
| 連絡先 | 055-924-5218 （担当：大石明佳） hohishi@e-care.co.jp |
| 経営理念 | あらゆる利用者に安定した老後とその人らしい生活を提供します |
働きやすい３つのポイント
- 4つ星くるみん認定企業 育児支援制度が充実
- 資格取得支援制度で、無資格・未経験から国家資格取得、専門職が目指せる
- 設立以来黒字経営の、業界トップクラスの安定性
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求人情報
職種 | ①介護スタッフ ②生活相談員 ③看護師 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】①②17万5千～19万5千円＋各種手当 ③24万～33万円＋各種手当 【パート】①②1,140～1,320円＋各種手当 ③1,700～2,000円＋各種手当 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休制 | シフト制 |
| 定年等 | 70歳 |
| 資格 | 事業所により異なる |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 社会保険完備、有給休暇、特別休暇、規定交通費、資格取得支援制度、人事考課制度、育児介護休業制度、慶弔見舞金制度、賞与、住宅手当 等 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
私達イー･ケアの使命は、『高齢者の尊厳を支えるケア』を実現していくための絆をご提供していくことであると考えています。
私達イー･ケアは、前向きに、ひたむきに、プロフェッショナルを目指す仲間を求めています。決して、「プロ＝勉強ができる」ではありません。素敵な笑顔、優しい気持ち、一生懸命な姿、こうした貴方らしさを貴方らしく発揮できる方こそが「プロフェッショナル」だとイー･ケアは考えています。
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公益社団法人 地域医療振興協会
| 法人名 | 公益社団法人地域医療振興協会 |
|---|---|
| HP | itoroken3804@soleil.ocn.ne.jp |
| 事業所名 | 伊東市介護老人保健施設みはらし（伊東市） |
| 連絡先 | 0557（37）3804 （担当：櫻井賀代子） sakuraik@jadecom.jp |
| 経営理念 | 個性を尊重し安全に配慮しつつ生活機能の維持・向上を支援し在宅での自立を支援します |
働きやすい３つのポイント
- 医療ｹｱやﾘﾊﾋﾞﾘの知識と技術を学べ、介護士としてｽｷﾙｱｯﾌﾟを目指せる
- 特養に比べ、要介護度の低い利用者が多く、身体的負担は比較的軽い
- 夜勤勤務時、看護職員が常駐しているため緊急時でも安心できる
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求人情報
職種 | 介護職 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】月給146,900～244,800円 夜勤手当7000/1回（月5～6回程度）他扶養手当・住宅手当・地域人材（資格）手当（介護福祉士の場合）あり。 規定により支給 【パート】 時給944～1353円 夜勤手当7000/1回（月4回程度） |
| 年間休日数 | 112日（今年度実績 |
| 週休制 | 1ヶ月単位のシフト制。週5日～5.5日の勤務。月平均9日間以上の公休日数。 |
| 定年等 | 定年制度あり（定年年齢60歳） 再雇用制度あり（制度によって働くことができっる年齢65歳まで） |
| 資格 | 介護福祉士、初任者研修 |
|---|---|
| 主な福利厚生 | |
| その他 | 賞与あり 合計4.0月分（正職員のみ）年2回（昨年度実績） 昇給あり |
事業所からの
メッセージ
伊東市が開設者となり地域医療振興協会が運営するﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝを行って在宅復帰を支援する施設です。医師会や病院、在宅介護にかかわる事業所などと連携して利用される方々をｻﾎﾟｰﾄしています。明るく家庭的な雰囲気であることに努め地域や家庭との結びつきを大切にしています。利用者の入れ替わりが多いため多くの人とｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝをとるのが好きで状況に応じた判断ができ行動できる人がむいています。
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