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NPO法人 シンセア
| 法人名 | 特定非営利活動法人シンセア |
|---|---|
| HP | https://www.npo-sincere.org/ |
| 事業所名 | グループホームたみの里-向敷地（静岡市駿河区） グループホームたみの里-日乃出町（富士市） グループホームたみの里-長泉（長泉町） グループホームたみの里-清水（静岡市清水区） 他、静岡市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0545-57-2940 （担当：経営企画戦略室 近藤） s-newgrads@npo-sincere.org |
| 経営理念 | 生き生き生きる |
働きやすい３つのポイント
- 暮らしの中にある介護 ― 少人数だから、向き合える距離がある ―
- 職場をつくるのは、“人” ― 日々の工夫や挑戦を、ちゃんと拾う仕組み ―
- 無理なく続けられる、現実的な働き方 ― 残業月平均2.9時間 ―
(シンセア20周年記念動画)
求人情報
| 主な 募集職種 | 介護職（正規） |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 中途：月給190,250円～ 大卒:月給208,000円 短大・専門：月給194,000円 高卒：月給190,250円 【パート】 時給1,100円～1,170円 |
| 年間休日数 | 公休105日 |
| 週休制 | 週休二日制 |
| 定年等 | 60歳 ※その後の相談も可能です。契約・パートは60歳以上の方も可 |
| 資格 | 無資格OK |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
駐車場無料、各種研修制度、産前産後休暇・育児休暇実績有、各種表彰制度、通勤手当など |
| その他の 募集職種 |
介護職（パート）、介護支援専門員、ホーム長候補 |
事業所からの
メッセージ
私たちは、認知症の入居者様が少人数で暮らすグループホームを運営しています。日々の関わりの中で生まれる気づきや工夫を大切にし、それぞれの取り組みをきちんと拾い、評価することを心がけています。年齢や経験、国籍はさまざまですが、入居者様の暮らしに向き合いながら、無理なく続けられる働き方を大切にしています。
雰囲気や日常の様子は、ブログやSNSでもご覧いただけます。
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社会福祉法人 誠信会
| 法人名 | 社会福祉法人 誠信会 |
|---|---|
| HP | https://www.seishinkai.work/ |
| 事業所名 | 児童養護施設誠信少年少女の家（富士市） 特別養護老人ホーム富士楽寿園（富士市） 障がい者支援施設富士和光学園（富士市） 他、富士市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0545-38-1941（担当：採用担当 小川 倫洋） saiyou@seishinkai.info |
| 経営理念 | 群生和楽～すべての人々の幸福のため～ |
働きやすい３つのポイント
- 資格取得サポートと明確なキャリアパスで成長を促進！
- 年間休日115日＆入職したその日から有給取得OK！！（非正規職員も含む）
- 「静岡県働きやすい介護事業所」＆「くるみん」のW認定で働きやすい環境が充実！
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求人情報
| 主な 募集職種 |
福祉職（ケアワーカー・生活支援員・保育士・児童指導員） |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】 基本給（前歴換算あり）
高卒：184,300円～
短大・専門卒：191,100円～
大卒：197,900円～
その他：資格手当・住居手当・夜勤手当・時間外手当・通勤手当・処遇改善加算 等は別途支給
【パート】
1,097円～ その他、資格手当等各種手当あり（一部雇用条件による）
|
| 年間休日数 | 年間休日実質120日（年間休日115日、法定有給5日） |
| 週休制 | 月9～10日 |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 特になし（介護福祉士・社会福祉士・保育士があればより良い） |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
ふくりこFuji加入、奨学金支援制度、資格取得支援制度、予防接種補助、特別休暇制度、市外転居補助制度等 |
| その他の 募集職種 |
事業所からの
メッセージ
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株式会社ドリームビレッジホールディングス
| 法人名 | 株式会社ドリームビレッジホールディングス |
|---|---|
| HP | https://www.dream-village.net/ |
| 事業所名 | ビレッジキッズしみず放課後等デイサービス（静岡市清水区） |
| 連絡先 | 0545-30-7650 （担当：工藤久夫） kudo@the-people.net |
| 経営理念 | 理念：利用者さんよし、地域よし、社員よし |
働きやすい３つのポイント
- 配属先は、見学と体験を通して自分に合う施設に決めてＯＫ！
- 社員を多く配置しているので気兼ねなく早退も有休も取れます(有休消化率94.5％)
- 育休後の女性社員の復職率１００％を継続‼ 男性社員も育休を取得しています‼
(私らしく働ける場所がある。)
求人情報
| 主な 募集職種 | 放課後等デイサービス：保育士、児童指導員、認定心理士、教員免許所持者(予定者) |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 |
| 年間休日数 | １０８日 プラス～有休消化率：94.5％、年間平均有休取得日数：13.7日 |
| 週休制 | 完全週休二日制(毎月９日休：日曜日は全てお休み、残りの休日を月～土へ割振る) |
| 定年等 | 定年：60歳、雇用延長：70歳まで |
| 資格 | 必須資格：普免(AT限定可)、放デイ：保育士・児童指導員・教員免許・認定心理士のいずれか１つ要 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
資格取得支援、休みやすい環境、入社後3ヶ月ごとの相談サポート、充実した研修制度 |
| その他の 募集職種 |
就労支援員・生活支援員(静岡・焼津・富士・駿東郡清水町)も募集しています。 |
事業所からの
メッセージ
見学は希望日に行っていますので遠慮なくご相談ください。「働きやすさ」「やりがい」「楽しい職場」を是非見に来て下さい。又、入社後、自己申告で職種・勤務地の異動が可能です。
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医療法人財団 湖聖会
| 法人名 | 医療法人財団 湖聖会 |
|---|---|
| HP | https://www.momohanokai.jp/ |
| 事業所名 | 介護老人保健施設 星のしずく（静岡市葵区） 介護老人保健施設 鶴舞乃城（静岡市清水区） デイサービスセンター 百葉清水浪漫館（静岡市清水区） 他、富士市・富士宮市等に事業所あり |
| 連絡先 | 0545-67-1083（担当：中村 真理子） saiyou_new@momoha.or.jp |
| 経営理念 | 自らが受けたいと思う 医療と福祉の創造 |
働きやすい３つのポイント
-
育児、介護しながら働く職員に寄り添った制度あり
-
医療福祉の様々な専門職が勤務しているため、知識が広がる
-
新卒同期は約40名！たくさんの仲間と一緒に学び、成長できる環境です
(ももはで働く介護士に密着～大切にしていることって？～)
求人情報
| 主な 募集職種 |
介護職 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
月給 201,500円～270,250円（経験による） 基本給（A）182,500円～240,250円
手当（B）処遇改善＋当別手当（19,000円～27,000円）
資格手当（C）介護福祉士 3,000円
夜勤手当（D）夜勤一回につき、10,000円
【パート】
介護福祉士 1,153円 資格なし 1,073円～1,320円
フルタイムパート 1,123円
|
| 年間休日数 | 113日 |
| 週休制 | 月8日～9日 |
| 定年等 | 60歳 |
| 資格 | 不問 ※介護福祉士 歓迎！ |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、リゾート施設利用、奨学金補助制度（新卒）、保育室（湖山リハビリテーション病院内）、実務者研修（湖山カレッジ）受講料無料、住宅手当（条件あり） |
| その他の 募集職種 |
リハビリ職（理学療法士,作業療法士,言語聴覚士）、看護師、事務員、医療事務員、栄養士、管理栄養士、調理師、ケアマネジャー |
事業所からの
メッセージ
老いていくことがこわくならない未来となるように、全職員でお客様のケアに取り組んでいます。若い職員から年配の職員まで幅広い年齢の職員がいます。何歳でもチャンレジできる法人です。
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株式会社 ウェルビーイング
| 法人名 | 株式会社ウェルビーイング |
|---|---|
| HP | http://www.w-being.jp/ |
| 事業所名 |
ウェルビーイング富士（富士市） |
| 連絡先 | 055-928-6121 （担当：人事・人材開発課 服部） jinji@w-being.jp |
| 経営理念 | 敬愛・創造・貢献 |
働きやすい３つのポイント
- 資格取得支援制度あり！実務者研修・介護福祉士受験費用全額バックアップします！
- 業務負担軽減♪最新IOT機器を全事業所で完備☆
- 有休取得率89％★残業時間５時間以下★ワークライフバランスを実現しやすい環境です！
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求人情報
| 主な 募集職種 | 介護職員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 月給：２３２，５００円～330，000円 ※夜勤５回実施した場合・処遇改善手当含む 基本給179，500円～239，000円＋手当※経験等考慮します。 別途手当支給（処遇改善手当20,000円～43,000円/月、介護福祉士手当8,000円/月、夜勤手当5,000円～8,000円/回、バースデーボーナス30,000円/年※規定有） 【パート】 基本時給：1,207円～1,660円＋手当※経験等考慮します。 介護福祉士手当50円/時給にプラス、夜勤手当5,000円～8,000円/回、バースデーボーナス30,000円/年※規定有） |
| 年間休日数 | 年間休日108日 |
| 週休制 | 月9日休み |
| 定年等 | 65歳 再雇用制度有り |
| 資格 | 無資格可 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
社宅制度※規定有・資格取得支援制度※全額会社負担・研修制度・退職金制度・慶弔休暇 |
| その他の 募集職種 |
昇給年１回・賞与年２回/介護支援専門員も募集しています。 |
事業所からの
メッセージ
（株）ウェルビーイング・（株）在宅支援センターふれあいは静岡県東部を中心に36の高齢者福祉事業を運営しています。有料老人ホーム・グループホーム・小規模多機能ホーム・デイサービス・居宅など様々なサービス形態があるので”自分のやりたい介護”を指せます。ホームページやSNSでも会社の情報を発信していますので、ぜひご覧ください♪
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社会福祉法人 慈照会
| 法人名 | 社会福祉法人慈照会 |
|---|---|
| HP | https://www.jishoukai.com/ |
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム浜石の郷（静岡市清水区） ケアかんばら浜石の郷デイサービスセンター（静岡市清水区） ケアハウスわだの里（富士市） |
| 連絡先 | 054-377-1177 （担当：田邊 寿） hama-jimu@choco.tnc.ne.jp |
| 経営理念 | 共に生きる・豊かな老後・あたたかい家 |
働きやすい３つのポイント
- ICT・デジタルの活用で記録や業務を効率化
- 職場のコミュニケーションの良さ
- 将来的に生活スタイルに応じた勤務形態を選択可能
(社会福祉法人慈照会スタッフ募集動画)
求人情報
| 主な 募集職種 |
介護正職員 |
|---|---|
| 賃金 |
【正規職員】
基本給177,000円～（前歴換算あり）
下記手当①～③を含むと215,500円
①処遇支援手当5,000円、②介護職手当5,000円、③夜勤手当5,700円×夜勤回数（5回で28,500円）
通勤手当24円×片道km×出勤回数
賞与：基本給✕３．９５ヶ月
【パート】
基本時給1,100円～1,140円
夏期手当①～③を含むと1,157円～1,312円
①資格手当：初任者研修１０円、実務者研修２０円、介護福祉士４０円時給に上乗せ（土日曜祭日１０％増し）、②処遇支援手当5,000円/月（60才未満フルタイムの場合/当法人規定による）、③介護職手当5,000円/月（60才未満フルタイムの場合/当法人規定による）
通勤手当24円×片道km×出勤回数
賞与：基本時給月額✕０．６ヶ月
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 週休制 | 変形労働制 |
| 定年等 | 65歳 |
| 資格 | 不問、資格所有者は資格手当あり(介護福祉士8000円他） |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
介護職手当、処遇改善支援手当、資格取得助成(法人内制度) |
| その他の 募集職種 |
事業所からの
メッセージ
地域福祉の一端を担っています！
当法人は、由比・蒲原地区及び富士市今泉地区を中心に高齢者福祉サービスを提供する法人です。超高齢化社会が進んでいる昨今、地域の高齢者の方々が長く健康で生活出来るようデイサービスセンターや小規模多機能型居宅介護事業所を運営し支援を行っています。また、特別養護老人ホームやケアハウスといった入居施設ではご家庭での生活と変わりなく過ごせる環境を作っています。当法人の一員となって活躍しませんか。
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株式会社 サン・ライフホールディング
| 法人名 | 株式会社サン・ライフホールディング |
|---|---|
| HP | https://www.sunlife.jp/care/ |
| 事業所名 | クローバーライフ富士（富士市） エミーズ東間門（沼津市） エミーズ原（沼津市） |
| 連絡先 | 0463-23-7029 （担当：業務支援本部 総務部人事課 内藤紀仁） n_naito@sunlife.jp |
| 経営理念 | 地域の皆様が充実した生活を送れるよう貢献する |
働きやすい３つのポイント
- 夜勤・資格手当・家族手当等の支給あり／月収300,000円以上を目指せます。
- 未経験から入社実績あり／20代～70代まで幅広い年齢層が活躍しています。
- 残業ほとんどなし／月9日の公休／希望休の取得可能／有給休暇取得率100％
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求人情報
主な | 介護職員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】月給250,700円 （223,700円～250,700円：所持資格によります） 【パート】時給1,380円 （1,155円～1,380円：所持資格によります） |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休制 | シフト制 |
| 定年等 | 60歳 |
| 資格 | 介護福祉士・実務者研修・初任者研修・その他・無資格の方もご相談ください |
|---|---|
| 主な 福利厚生 |
職員旅行 等 |
| その他の 募集職種 |
事業所からの
メッセージ
当社は「お客様のために役立つ」「お客様に信頼される」「お客様のために常に力強く発展する」企業であることを掲げ、お客様や地域社会の皆様が、生涯を通じて豊かに充実した生活を送ることができるようにお手伝いをさせていただく事業者となることを経営理念として、昨年90周年を迎えました。お客様にとってなくてはならない企業であり続けるため、経営理念に賛同し積極的に行動していただける新たな仲間を募集しています。
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株式会社 アイケア
| 法人名 | 株式会社アイケア |
|---|---|
| HP | https://www.aicare.co.jp |
| 事業所名 | デイサービスセンターあいの街沼津（沼津市） 在宅介護センターアイケア沼津（沼津市） 在宅介護センターアイケア御殿場（御殿場市） 小規模多機能型居宅介護・グループホーム あいの街富士川（富士市） 他、静岡県全域に事業所あり |
| 連絡先 | 053－420-2227 （担当：熊崎） jinji@aicare.co.jp |
| 経営理念 | 「共感介護」 |
働きやすい３つのポイント
- 資格取得のバックアップや各種研修などステップアップのための教育体制が整っています
- 勤続年数と人事考課により頑張りが給与/賞与に反映される昇給制度を敷いています
- 長い歴史と静岡県下に７０以上の事業所を展開し地域に根差した安定した会社です
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求人情報
| 主な 募集職種 | 施設介護職員、訪問介護職員、スポットヘルパー |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 基本給168,000円～230,000円 介護福祉士手当10,000円 家族手当5,000円～ 通勤手当 片道距離×500円 夜勤手当5,000円/回 賞与あり 【パート】 1,020円/時（資格なし1,000円/時） 通勤手当 片道距離×500円 夜勤手当5,000円/回 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 週休制 | 月8日以上 シフト制 |
| 定年等 | 正規職員 65歳 再雇用制度あり パート 無し |
| 資格 | 普通自動車運転免許 介護職員初任者研修以上歓迎 無資格の方も歓迎 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | 社会保険完備、資格取得制度あり |
| その他の 募集職種 | 管理者候補、夜勤専従職員 訪問介護員 |
事業所からの
メッセージ
あなたの働ける範囲で結構です。ぜひ一緒に働きましょう！
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セントケア静岡 株式会社
| 法人名 | セントケア静岡株式会社 |
|---|---|
| HP | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所名 |
セントケア竜南（静岡市葵区） |
| 連絡先 | 0120-957-818（担当：加藤） shizuoka_sc22@saint-care.com |
| 経営理念 | ケアによって、暖かい心で満たされるコミュニティを創造します |
働きやすい３つのポイント
- ★えるぼし認定3段階取得★女性が活躍できる環境を整えています
- 多様な社内研修制度あり！外部講師をお招きしての研修も開催中
- 資格取得補助制度あり！キャリアアップを応援します◎
(セントケア静岡 小規模多機能型居宅介護 ～やりがい～)
求人情報
| 主な 募集職種 | 介護職員 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】 204,500円～ 【パート】 施設：1,150円～ 訪問：1,460円～（1ケア60分あたりの実働給） |
| 年間休日数 | 116日 |
| 週休制 | 公休月8日～11日 |
| 定年等 | 69歳 |
| 資格 | 不問 |
|---|---|
| 主な 福利厚生 | 資格取得補助金・研修制度・慶弔休暇、慶弔/見舞/弔慰金支給・定期健康診断（会社負担） |
| その他の 募集職種 | 小規模多機能・看護小規模・グループホーム・訪問介護・居宅介護支援・訪問看護 |
事業所からの
メッセージ
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株式会社 イー・ケア
| 法人名 | 株式会社イー・ケア |
|---|---|
| HP | https://www.e-care.co.jp/ |
| 事業所名 | フローレンス新富士（富士市） フローレンス富士の郷（富士宮市） りなの森（沼津市） 他、函南町・御殿場市・富士市・富士宮市等に事業所あり |
| 連絡先 | 055-924-5218 （担当：大石明佳） hohishi@e-care.co.jp |
| 経営理念 | あらゆる利用者に安定した老後とその人らしい生活を提供します |
働きやすい３つのポイント
- 4つ星くるみん認定企業 育児支援制度が充実
- 資格取得支援制度で、無資格・未経験から国家資格取得、専門職が目指せる
- 設立以来黒字経営の、業界トップクラスの安定性
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求人情報
職種 | ①介護スタッフ ②生活相談員 ③看護師 |
|---|---|
| 賃金 | 【正規職員】①②17万5千～19万5千円＋各種手当 ③24万～33万円＋各種手当 【パート】①②1,140～1,320円＋各種手当 ③1,700～2,000円＋各種手当 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休制 | シフト制 |
| 定年等 | 70歳 |
| 資格 | 事業所により異なる |
|---|---|
| 主な福利厚生 | 社会保険完備、有給休暇、特別休暇、規定交通費、資格取得支援制度、人事考課制度、育児介護休業制度、慶弔見舞金制度、賞与、住宅手当 等 |
| その他 |
事業所からの
メッセージ
私達イー･ケアの使命は、『高齢者の尊厳を支えるケア』を実現していくための絆をご提供していくことであると考えています。
私達イー･ケアは、前向きに、ひたむきに、プロフェッショナルを目指す仲間を求めています。決して、「プロ＝勉強ができる」ではありません。素敵な笑顔、優しい気持ち、一生懸命な姿、こうした貴方らしさを貴方らしく発揮できる方こそが「プロフェッショナル」だとイー･ケアは考えています。
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